SPK Uyum ve Raporlama

Sermaye Piyasası Kurulu’nun (SPK) yayımladığı Sürdürülebilirlik İlkeleri Uyum Çerçevesi, halka açık şirketlerin Çevresel, Sosyal ve Kurumsal Yönetim (ÇSY) alanlarındaki performanslarını raporlamalarını teşvik etmektedir. “Uy ya da Açıkla” prensibi çerçevesinde oluşturulan bu çerçeve, şirketlerin sürdürülebilirlik konusundaki uygulamalarını açıklamalarını veya neden uymadıklarını beyan etmelerini zorunlu kılar.

SPK Uyum Çerçevesi Raporlaması, şirketlerin sadece yasal uyumlarını sağlamakla kalmaz; aynı zamanda çevresel, sosyal ve yönetişim alanındaki performanslarını şeffaf bir şekilde ortaya koyarak yatırımcı güvenini artırır ve markaya rekabet avantajı kazandırır.

SPK Sürdürülebilirlik İlkeleri Uyum Çerçevesi Kapsamı

SPK çerçevesinde hazırlanan raporlar, şirketlerin stratejilerini, politikalarını, hedeflerini ve uygulamalarını kapsamlı bir şekilde ele alır. Raporlama sürecinde şu başlıklar temel alınır:

A. Genel İlkeler

1. Strateji, Politika ve Hedefler

• Şirketin sürdürülebilirlik konusundaki uzun vadeli stratejileri, politikaları ve hedefleri açıklanır.
• Belirlenen politikaların şirketin iş modeli ve operasyonlarına nasıl entegre edildiği vurgulanır.

2. Uygulama ve İzleme

• Sürdürülebilirlik politikalarının uygulanması, performans göstergeleri ile izlenmesi ve sonuçların değerlendirilmesi süreçleri detaylandırılır.

3. Raporlama

• Şirketin ÇSY performansı, belirlenen ilkeler çerçevesinde anlaşılır ve karşılaştırılabilir bir şekilde raporlanır.

4. Doğrulama

• Raporların güvenilirliğini artırmak amacıyla bağımsız doğrulama süreçlerinin uygulanması önerilir.

B. Çevresel İlkeler

• Karbon Ayak İzi ve Enerji Yönetimi: Şirketin sera gazı emisyonları, enerji tüketimi ve yenilenebilir enerji kullanımı açıklanır.
• Su ve Atık Yönetimi: Su tüketimi, atık su geri dönüşüm oranları ve tehlikeli atık bertarafı gibi konular raporda yer alır.
• Biyoçeşitlilik ve Ekosistem Koruma: Şirketin doğal kaynakların korunması ve çevresel etkilerin minimize edilmesine yönelik uygulamaları detaylandırılır.

C. Sosyal İlkeler

1. İnsan Hakları ve Çalışan Hakları

• Çalışanlara sağlanan haklar, iş sağlığı ve güvenliği politikaları, toplumsal cinsiyet eşitliği ve kapsayıcılık vurgulanır.

2. Paydaşlarla Etkileşim

• Şirketin yerel topluluklarla ve diğer paydaşlarla kurduğu ilişkiler, uluslararası standartlara ve inisiyatiflere uyum düzeyi açıklanır.

D. Kurumsal Yönetim İlkeleri

• Etik ve Şeffaflık: Şirketin etik ilkeleri, yolsuzlukla mücadele politikaları ve şeffaflık uygulamaları açıklanır.
• Yönetim Yapısı ve Uyum: Yönetim kurulu üyelerinin çeşitliliği, bağımsızlık kriterleri ve sürdürülebilirlik yönetimindeki rolleri detaylandırılır.

SPK Uyumlu Raporlama

SPK Sürdürülebilirlik İlkeleri Uyum Çerçevesi Raporu hazırlarken uzman ekibimiz, şirketinizin ihtiyaçlarına özel çözümler sunar. Aşamalarımız:

1. Başlangıç Toplantısı

• Şirketinizin mevcut sürdürülebilirlik politikaları değerlendirilir.
• Eksik politikalar belirlenerek geliştirilmesi için bir yol haritası oluşturulur.
• Gerektiğinde sürdürülebilirlik komitesi kurulması için destek sağlanır.

2. Veri Toplama

• Çevresel, sosyal ve yönetişim alanlarındaki performans verileriniz detaylı bir şekilde toplanır.
• Uluslararası standartlara uygun ölçüm ve değerlendirme yöntemleri kullanılır.

3. Boşluk Analizi

• Mevcut uygulamalarınız SPK ilkeleri ile karşılaştırılır ve eksik kalan noktalar tespit edilir.
• Eksikliklerin giderilmesi için iyileştirme önerileri sunulur.

4. İyileştirme Süreci

• Şirketinizin sürdürülebilirlik stratejileri ve politikaları revize edilerek SPK ilkelerine uygun hale getirilir.
• Uzun vadeli hedeflerinize ulaşmanızı sağlayacak detaylı bir plan hazırlanır.

5. Raporlama ve Doğrulama

• Uy ya da Açıkla prensibine uygun, şeffaf ve karşılaştırılabilir bir rapor hazırlanır.
• Gerektiğinde bağımsız doğrulama süreçleri uygulanarak raporunuzun güvenilirliği artırılır.